"Panorama Carriere e Lavoro": le esperienze di chi ha partecipato
Da Twitter e Facebook, alcune testimonianze dei ragazzi che sono stati protagonisti dei talent day di HRC tra scoperte, informazioni e consigli utili
Quali sono i primi passi che si devono fare dopo l'università e quali sono le strade da intraprendere per trovare lavoro? Come è possibile sfruttare le proprie potenzialità e competenze in modo efficace? La storia è sempre la stessa: più le domande che non trovano una risposta esaustiva si moltiplicano, più il futuro dei giovani si fa incerto.
Per questo Panorama ha deciso di impegnarsi in modo concreto nel tentativo di aiutare coloro che sono alla ricerca di un'occupazione. Durante l’edizione 2016 di Panorama d’Italia, ognuna delle 10 città che ospiterà il tour sarà anche la sede di un incontro dal titolo “Panorama carriere e lavoro” organizzato dai capi del personale (HR manager) di HR Community.
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Chi desidera partecipare troverà nella città-tappa di Panorama un pool proveniente da grandi aziende che sarà a disposizione per dare una risposta a tutte le domande sul tema del lavoro.
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Ma perchè partecipare? Oltre alle 5 ragioni che dovrebbero spingere chiunque a non perdere l'occasione, (e che potete leggere qui) vi presentiamo alcune delle testimonianze postate sui social di chi ha vissuto questa esperienza con HR Community.
Bella esperienza; grazie ragazzi #stress Interview #sirti #HRaKmZero https://t.co/FZLbfIPTHv
Clemente Perrone (@clementeperrone) 16 dicembre 2015
Grazie per questo orientamento, mi ha fatto capire e scoprire molte cose sul mondo del lavoro. Spero di riuscire ad applicare bene i frutti di questa esperienza. In bocca al lupo con le future giornate :D
Pubblicato da Aurora Leoni Venerdì 17 aprile 2015
Io c'ero! Grazie a tutti!!! #siamotuttitalenti @HRC_Sharing #HRCMeeting2015 #HRC2015 #TalentDay2015 pic.twitter.com/wOIeK0VZmC
Giovanna_S24 (@Giovanna_S24) 20 novembre 2015
Giovanni Panzera, studente di comunicazione e marketing, appassionato di nuove tecnologie e pubbliche relazioni, partecipando ai corsi ha compreso quanto sia importante la strategia nella scelta del lavoro. Della stessa opinione è Barbara Calvo che definisce gli incontri come un'esperienza costruttiva.
@FrancoDiDioMagr Le aziende nei neolaureati non cercano competenze ma attitudini #talentdays @LumsaNews
Giovanni Panzera (@GiovanniPanzer_) 17 novembre 2015
Giornata utile e divertente #hrctalentdays #telecom
Barbara Calvo (@bbrclv) 27 ottobre 2015
Giornata piacevole,interessante e molto istruttiva...grazie per le 1000 informazioni utili...
Pubblicato da Maria Teresa Pocho Caserta suLunedì 13 luglio 2015
Grazie e complimenti per le meravigliose attivit; che svolgete!
Pubblicato da Fabiana Lorenzi suSabato 12 dicembre 2015