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Economia

10 professioni che lasciano del tempo per godersi la vita

Ecco quali competenze servono per sfuggire alla trappola della totale reperibilità

La ricerca

ll sito di ricerca del personale americano Glassdoor ha elaborato le opinioni espresse dai lavoratori per misurare il rapporto lavoro-qualità della vita di diverse professioni. La ricerca, in particolare, ha tenuto conto del crescente impegno sul fronte della reperibilità conseguente alla diffusione di smartphone che “obbliga” molti lavoratori a essere disponibili per un numero di ore superiore a quello riportato dal proprio contratto. Le professioni che garantiscono un maggior rispetto per il tempo libero raggiungono un punteggio massimo di 5, considerato “molto soddisfacente”. Al lato opposto, con il punteggio di 1, ci sono i lavori che impattano negativamente sul tempo libero di chi li svolge. Di seguito, le prime dieci professioni, mentre l’elenco completo di 25 lavori pubblicato da Business Insider è disponibile al seguente link

10 – Sviluppatore web

Il compenso annuo per chi crea siti internet si aggira su 66mila dollari. Il rapporto lavoro-qualità della vita si attesta su 3,8

9 – Assistente marketing

Coadiuvano i direttori marketing nello sviluppo e nell’implementazione di strategie di vendita e campagne pubblicitarie. Punteggio per il rapporto lavoro-qualità della vita: 3,8

8 – Digital marketing manager

Sviluppano, implementano e analizzano le campagne di marketing digitale attraverso i diversi canali dei nuovi media. Compenso da 70mila dollari l’anno, punteggio: 3,9

7 – User experience designer

Si occupano di migliorare l’usabilità dei siti, semplificando l’interazione fra l’utente e il contenuto. Compenso da 90mila dollari, punteggio: 3,9

6 - Coordinatore delle selezioni

Gestiscono gli annunci di lavoro e si occupano dei contatti iniziali con i candidati. Stipendio: 44mila dollari, punteggio lavoro-qualità della vita: 3,9

5 – Social media manager

Disegnano e implementano sui social media la strategia di marketing di un’azienda. Compenso da 24mila dollari, punteggio: 3,9

4 – Supplenti

Con un compenso nell’ordine di 40mila dollari, si occupano di sostituire gli insegnanti assenti. Punteggio: 4

3 – Specialista nell’acquisizione di talenti

Supporta i direttori del personale in tutte le procedure di assunzione di personale. Compenso 63mila dollari, punteggio lavoro-qualità della vita: 4

2 – Search engine optimization manager

Aiuta a ottimizzare i risultati di ricerca su internet. Compenso 45mila dollari, punteggio: 4

1 – Data scientist

Estrapola informazioni dai dati e li rappresenta in modo utile perché il management possa prendere decisioni. Compenso: 114mila dollari, punteggio: 4,2

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